Das Karrierenetzwerk LinkedIn von Microsoft will rund 716 Stellen streichen. „Da der Markt und die Kundennachfrage stärker schwanken und wir aufstrebende und wachsende Märkte effektiver bedienen wollen, erweitern wir den Einsatz von Dienstleistern“, schrieb LinkedIn-Chef Ryan Roslansky gestern in einem Brief an die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Es würden auch Schichten abgebaut, die Managementrollen reduziert und die Verantwortlichkeiten erweitert, um schneller Entscheidungen treffen zu können. Betroffen seien die Bereiche Vertrieb, Betrieb und Support.
Die „Verschlankung“ des Unternehmens schaffe im Gegenzug 250 neue Arbeitsplätze. Dafür können sich laut einem Sprecher die gekündigten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bewerben.
Parallel werde die Jobbörse InCareers in China wegen des „starken Wettbewerbs und des schwierigen makroökonomischen Umfelds“ bis zum 9. August eingestellt.